Podnavigace
Podrobně o projektu
Realizace projektu Personální řízení začíná 1. 9. 2009, konec je naplánován na 31. 10. 2011.
Projekt Personální řízení je zaměřen na podporu rozvoje a zvyšování kompetencí řídících pracovníků škol a školských zařízení v oblasti personálního řízení. Cílem projektu je vytvoření a pilotní ověření vzdělávacího programu pro vedoucí pracovníky škol a školských zařízení, který bude zahrnovat všechny prvky personálního řízení zohledňující specifické potřeby škol a školských zařízení. Součástí vzdělávacího programu bude tvorba metodických a studijních materiálů a návrh na akreditaci vzdělávacího programu. Inspirujícím prostředím pro realizátory projektu bude i soukromá sféra, kde tvoří personální management základ řízení. Při tvorbě vzdělávacího programu budou zohledněny zkušenosti s personálním řízením na zahraničních školách.
Cílová skupina
Cílovou skupinu tvoří vedoucí pracovníci škol a školských zařízení (kromě mateřských škol a Prahy). Se záměrem projektu byla tato cílová skupina seznámena v podobě šetření již při jeho přípravě. Motivaci pro cílovou skupinu představují především nové kompetence umožňující stabilizaci personálních poměrů na školách a možnost bezplatné a profesionální podpory při řešení nejrůznějších otázek prostřednictvím ověřených nástrojů
Klíčové aktivity
1. Podrobná analýza stávajícího stavu:
Cílem KA je shromáždění a analýza informací týkajících se způsobů personálního řízení ve školním prostředí v ČR a v zahraničí a tvorba následného návrhu na vzdělávání vedoucích pracovníků s přihlédnutím k potřebám školství.
2. Obsahová příprava vzdělávacího programu, tvorba a vydání studijních materiálů a sylabů
Cílem je navrhnout a vytvořit nový vzdělávací program, který bude zaměřen na efektivní a kvalitní personální řízení škol a školských zařízení. Zvýší se existující potenciál samotných škol, zlepší se komunikace a spolupráce uvnitř školy, a podpoří se tak sdílení zkušeností s jinými školami.
3. Pilotní školení
Klíčová aktivita C je zaměřena na pilotní ověření nového vzdělávacího programu
v oblasti personálního řízení.
4. Evaluace a závěrečné výstupy
Aktivita je zaměřena na podporu problematiky vzdělávání vedoucích pracovníků škol
a školských zařízení v oblasti personálního řízení. Část této aktivity, tj. evaluace a monitoring, bude probíhat po celou dobu konání projektu.
Příjemcem dotace je NIDV, který realizuje celý projekt.
Realizační tým
Ing. Natálie Kozáková
manažerka aktivit, finanční manažerka
tel.: 466 046 133
mob.: 775 576 281
kozakova@nidv.cz
Mgr. Alena Schořovská
manažerka aktivit
tel.: 377 473 607
mob.: 775 571 699
schorovska@nidv.cz
Mgr. Stanislava Macková
manažerka aktivit
tel.: 466 046 137
mob.: 731 503 752
mackova@nidv.cz